Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Педиатрии" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Неонатология» или подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Анестезиология-реаниматология», «Педиатрия» и профессиональная переподготовка по специальности «Неонатология».

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по специальности «Неонатология» Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации.

Заработная плата от 100 000 рублей.

При переезде из другого субъекта Российской Федерации на работу предоставляются:

1. Единовременное пособие в размере двух должностных окладов на работника и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины оклада работника.
2. Оплата стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным и водным транспортом;
3. Оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте жительства.

При заключении срочного трудового договора на срок более 3-х лет выплачивается единовременное пособие в размере 500 000 рублей.

До получения служебного жилья выплачивается субсидия в размере 20 000 рублей в месяц за арендное жилье.